
岗位职责
1. 统筹门店运营,制定日/月销售目标,拆解任务、督导员工达标
2. 人员排班、考勤管理、新人带教、员工绩效考核与日常管理
3. 管控库存进销、盘点对账、把控毛利,对接运营商资源、活动落地
4. 处理客诉、优化门店陈列,复盘每日营收数据,提升门店盈利
任职要求
1.1年以上管理工作经验
2. 能带团队、懂销售激励,抗压能力强,擅长活动策划冲量
3. 会库存管控、数据复盘,邹城当地长期稳定。
时间:根据公司要求安排工作时间
薪资福利:底薪+门店业绩分红+管理津贴,5000–10000
有意者请主动投递简历或打电话,联系时请说邹城直聘上看到的。
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